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高研院簡介 About us
About Us 組織體系
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浙大高研院為浙江大學校設研究院,其主要領導機構由理事會、學術委員會和行政機構三部分組成。理事會成員由浙江大學聘任。學術委員會委員由浙大高研院在全球人文社科領域專家學者中邀請和聘任。行政機構設院長、副院長、辦公室主任等職務,由浙江大學在校內聘任。

一、理事會

理事會對浙大高研院院長的任命有建議權和否決權,對高研院的重大發展和政策調整進行表決。

理事會設理事會主席、副主席和理事,每屆任期四年。理事會主席由浙江大學校務委員會任命。理事會理事人數不少于15人,其中5人來自浙江大學,其余邀請外校人士擔任。

理事會每兩年舉行一次全體大會,聽取浙大高研院院長的工作匯報,并對高研院的發展進行評估、提出批評和建議。

二、學術委員會

學術委員會負責(1)確認浙大高研院的學術導向及目標,規劃高研院的學術發展與學術活動;(2)掌握學術研究課題的立項與評定;(3)遴選駐院訪問學者并評審其研究成果。

學術委員會的總人數為9-15人,須由國內外一流專家學者組成,具有廣泛的學科代表性。學術委員會設主任一名,應由學術委員會委員的三分之二以上(含三分之二)通過。學術委員會每年舉行兩次會議,全體委員的三分之二以上(含三分之二)出席方有效。

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三、行政機構

浙大高研院設常務副院長,負責高研院所有日常事務,任期四年,最多連任一屆。根據具體工作需要,浙大高研院還可設副院長職位,協助院長和常務副院長處理行政和聯絡事務。常務副院長和副院長的聘任由院長提議、浙江大學校務委員會決定。

浙大高研院的行政團隊由院長助理、行政助理、學術助理等人員組成,為高研院所有學者和高研院組織的各類學術活動提供服務保障。

行政團隊至少每周召開一次院務會,總結、協調已有項目,規劃、安排將要實施的項目。每年撰寫年度報告,經理事會和學術委員會審閱后通過浙大高研院網站公布。

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